政府信息公开

附件4：

 

 

 

朗县人社局2018年度部门决算

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

  2019 年 8  月 29  日

 

 

 

 

目  录

 

第一部分  朗县人社局概况

一、部门决算单位构成

二、部门职责和机构设置

第二部分  朗县人社局2018年度部门决算明细表

一、收支决算总表

二、收入决算总表

三、支出决算总表

四、财政拨款收支决算总表

五、一般公共预算财政拨款支出决算表

六、一般公共预算财政拨款基本支出决算表

七、一般公共预算相关经费支出决算表

八、政府性基金预算财政拨款收支决算表

第三部分  朗县人社局2018年度部门决算情况说明

第四部分  名词解释

 

 

 

第一部分

 

朗县人社局概况

一、部门决算单位构成

纳入朗县人社局2018年度决算编制范围单位朗县人力资源和社会保障局。

一、部门职责和机构设置

（一）部门职责

朗县人社局（正科级）是为朗县人民人力资源和社会保障服务的政府办事部门，主要履行下列职责：

1.贯彻执行国家、自治区、地区关于公务员的法律、法规和方针、政策，会同有关部门组织落实公务员分类、考核、奖惩、任用、培训、辞退、工资福利等方面的法规、政策，贯彻实施参照公务员法管理事业单位工作人员管理方面的法规和政策。

2.负责专业技术人员队伍建设，拟订专业技术人员管理制度，负责全县专业技术职务综合管理和高技能人才队伍建设工作，事业单位专业技术职务资格的申报工作和资格考核评审等工作

3.负责医保、工伤、生育、养老、失业、城乡养老、城居医保基金征缴及待遇支付。

4.贯彻落实国家劳动关系政策；拟订劳动合同和集体合同制度实施规范；负责指导企业签订劳动合同和集体合同，推行企业用工备案制度；检查指导落实最低工资标准；指导劳动标准指定工作，受理劳动人事纠纷案件。

5.贯彻执行国家劳动人事争议调解仲裁法律、法规、规章、政策和实施规范，负责监督全县劳动人事争议调解仲裁工作；开展全县劳动人事争议预防和司法协调工作；依法组织处理有关劳动人事争议案件；办理劳动承办县劳动人事争议仲裁委员会交办的其他事项。

负责落实就业培训政策，组织城乡劳动力就业培训；负责组织城镇失业人员的再就业培训和其他各类人员的创业培训、技能培训。

（二）部门机构设置

朗县人力资源和社会保障局，正科级建制，为朗县人民政府工作部门。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

第二部分

 

朗县人社局2018年度决算明细表

（见附表1－8）

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

第三部分

 

朗县人社局2018年度

决算情况说明

 

一、2018年度一般公共预算收支总体情况说明

朗县人社局2018年度收入总计5624.07万元，比2017年收入增加4618.84万元，增长21.8%，支出总计5624.07万元，比2017年支出增加4618.84万元，增长21.8% 主要是2018年社会保障和就业项目等支出增加。

二、2018年度一般公共预算收入情况说明

朗县人社局2018年度收入合计5624.07万元,财政拨款占100%。

三、2018年度一般公共预算支出情况说明

朗县人社局2018年度财政拨款支出5624.07万元，用于基本支出4979.31万元，占88.53%。其中：人员经费支出4937.13万元，占87.78%，日常公用经费支出42.18万元，占0.74%。

四、2018年度一般公共预算财政拨款支出情况说明

（一）财政拨款支出决算总体情况

朗县人社局2018年度财政拨款支出总决算5624.07万元。

（二）财政拨款支出决算结构情况

    朗县人社局2018年度财政拨款支出5624.07万元。主要用于以下方面：社会保障和就业支出3308.97万元，占58.83%；医疗卫生与计划生育支出1333.22万元，占23.7%。

（三）财政拨款支出决算具体情况

1、社会保障和就业支出（类）人力资源和社会保障管理事务（款）行政运行（项）支出276.20万元；其他人力资源和社会保障管理事务支出（项）支出33.95万元。

2、社会保障和就业支出（类）财政对社会保险基金的补助（款）财政对基本养老保险基金的补助（项）支出2574.89万元；财政对企业职工基本养老保险基金的补助（项）支出142.73万元；支出财政对失业保险基金的补助（项）支出22.16万元；财政对基本医疗保险基金的补助（项）支出255.26万元；财政对工伤保险基金的补助（项）支出30.41万元；财政对生育保险基金的补助（项）支出90.16万元。

3、社会保障和就业支出（类）就业补助（款）公益性岗位补贴（项）支出360.24万元。

 

 

 

 

 

五、2018年度“三公”经费预决算情况说明

朗县（人社局）2018年“三公”经费情况表

单位：万元

朗县人社局2018年度一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算数7.1元，比上年支出下降0.11万元，下降1.52%。其中：公务用车购置及运行费2018年度决算数7.1万元，全部为公务用车运行费，比上年支出增加0.16万元，上升2.3%，主要是由于公务用车运行费用相应增加。年末车辆保有量1辆。公务接待费2018年决算数0.7万元，比上年支出数减少0.2万元，下降75.7%，主要是由于公务接待次数减少，接待费用相应减少

2018年我局公务接待人（次）为11人，批次为1个。

六、2018年度机关运行情况说明

（一）2018年本部门（含下属单位）履行一般行政事业管理职能、维持机关运行，用一般公共预算安排的行政经费，合计42.17万元。其中，基本支出42.17万元，一般行政管理项目支出0.00元。

（二）机关运行经费预算的内容

行政经费由基本支出和一般行政支出两部分组成：

1.基本支出，包括两部分：一部分是人员经费，具体包括工资、津贴及资金、医疗费、住房补贴等；二是公用经费，具体包括办公及印刷费、水电费、邮电费、交通费、差旅费、会议费、福利费、物业管理费、日常维修费、一般购置费等。

2.一般行政管理项目支出，包括招待费、会议费、购置费（包括设备、计算机等）、专用材料费、干部培训费、信息网络运行维护费等用于一般行政管理事务方面的项目支出。

七、政府采购情况说明

2018年朗县人力资源和社会保障局无政府采购情况

八、国有资产占有使用情况

截至2018年8月29日，朗县人力资源和社会保障局共有公车辆1辆。一般公务用车，无大型设备。

九、重点、重大项目信息

 2018年我局无重大项目建设，且未开展预算绩效评价工作.

 

 

第四部分 名词解释

 

一、财政拨款收入，指中央财政当年拨付的资金。

二、其他收入，指上述“财政拨款收入”以外的收入，主要是按规定动用的售房收入、存款利息收入等。

三、上年结转，指以前年度尚未完成、结转到本年度仍按原规定用途继续使用的资金。

附件：2018年部门决算说明部门决算相关信息统计表财政拨款收入支出决算表收入决算表收入支出决算总表一般公共预算财政拨款基本支出决算明细表一般公共预算财政拨款支出决算明细表政府性基金预算财政拨款收入支出决算表支出决算表